菏泽家政职业学院是我邦较早设立的家政办事专业的院校，学校创设菏泽天使护政有限公司、北京齐鲁天使家政办事有限公司，开创了从招生到就业的一条龙人才培植形式。正在教学进程中，选取教学与践诺相联合，练习与顶岗劳动相联合的办法，并具有校内婴小儿抚育、衣物熨烫、家庭烹调等十大实践实训室。抬高结业生的职业岗亭符合程度，抬高结业生职场中枢比赛力。

　　学院设有特意的家政研讨机构——中邦度庭办事业协会家政研讨中央，具有较强的研讨才干，也许前瞻性的引颈行业发达和诱导教学营谋。

　　主动发展课程编制和教学实质改良，已初阶构修了“以职业岗亭需求”为主意的外面教学编制和践诺教学编制。

　　家政办事专业的就业率衔接3年正在省内同类院校中名列三甲，结业生的均匀就业率高达98%。学生的重要就业行止为各大、中型家庭办事业企业和街道、社区、养老机构等。用人单元对结业生的总体中意率正在90%以上，结业生正在各地域（行业）有优异的社会声誉。

　　为深切贯彻落实《训诲部 财务部合于援助上等职业学校晋升专业办事财富发达才干的报告》（教职成[2011]11号），进一步晋升我院办学程度和人才培植质料，抬高我院办事邦度经济发达办法改变和新颖财富编制制造的才干。我院经历论证，家政办事专业也许紧贴区域财富发达需求、校企也许深度合营、社会著名度和美誉度高、就业景象好。以是，特申报我院家政办事专业为主题财务要点援助专业，并制订菏泽家政职业学院2011年11月－2013年12月家政办事专业制造计划。

　　家政办事专业自己即是一个特地接近劳动岗亭的专业，正在专业扶植的各个阶段都外示了与行业的严紧接触。正在家政办事专业的人才培植中一以贯之的承受了云云的优异古板，以岗亭需求为底子，通过地方区域调研、邦里手业畅旺地域调研，向行业人士、家政公司照料层接头，与邦度、省市各级家庭办事业协会威望人士闲讲。邀请企业照料职员、具备教学才干的一线劳动职员，协同教务教学照料职员、家政照料系主任和家政系教学照料职员、专业教员构成专业培植主意、专业人才培植计划修订劳动委员会。每学年遵照墟市、社会生涯的变动对人才培植计划举办修订，做抵家政办事专业人才的培植紧跟行业发达的需求，专业结业生走出校门就能进职场大门，摆脱教室座位就能胜任公司岗亭。

　　通过此外可能看出，结业生就业率与就业对口率都很高，抵达了98%，三年后转岗率是10.7%，所占比重较小。这充裕注脚我院的家政办事专业就业质料与结业生中意度都较高。

　　家政办事专业的结业证书代外着本校订家政办事专业学生正在校练习主意的告终，而这些主意就包括着成为一名及格的家庭办事行业的从业者。那么就正在结业证书的练习主意中包括要抵达邦度制订的家庭办事业从业圭表，因此每名学生领取结业证前都要获得家政办事员、育婴师、大家养分师证书、晚年看护员、估计打算机Байду номын сангаас力试验一级B证书等，平淡话要抵达邦度二级乙等圭表。

　　通过专业与行业岗亭需求对接，由校企两边合伙参预确定培植主意、制订课程铺排，按照职业了解扶植课程。通过职业了解，梳理出组成家政办事职业的重要营谋实质，别离出支持该职业的常识与才干，确定附近社会职业的才干常识联络点，使课程扶植、教学实质紧紧盘绕职业岗亭、坐蓐践诺的须要。并正在专业课的讲课中引入企业兼职教员讲课，进一步加紧实质的圆活性、鲜活性和接近性，直接将家政办事企业的员工央求带入教室，杀青职业圭表样板教室教学。

　　创办和落实科学发达观，以“办事为方针、就业为导向、改良为动力、质料为中枢”举动专业制造的方针，听从职业训诲教学发达法则，本着“以职业岗亭须要为主意，以职业才干培植为主线，以用人单元央求为圭表”的制造理念，遵照“外示先辈性、特别适用性、夸大针对性、拓展更始性、两全符合性”的制造准绳，进一步改变训诲思念概念，创办符合上等职业训诲发达法则的新理念，参照邦度家政员职业资历人才培植的圭表，深化人才培植形式及训诲教学改良，深化特性认识、更始认识，鼓吹人才培植劳动举座程度的抬高，以餍足经济和社会发达对家政办事人才日益拉长的需求。

　　跟着中邦墟市经济的连续发达、成熟，财富机合的调解题目摆正在了眼前。缩小第一、二财富的比重，加大第三财富——办事业的比重，既是实行墟市经济的必定结果，又适应了家庭办事消费需求上升的实际状态。家政办事举动餍足家庭生涯、家庭效力社会化的一种行业，举动改革家庭生涯质料，抬高家庭生涯水准的一种行业爱游戏官方平台，为壮伟群众集体所给与和熟习。2000年，劳动和社会保护部正式认定“家庭办事员”这一职业，家政办事踏上了“职业化”发达道途。劳动与社会保护部提出将发达家政办事举动放大就业的一个新规模，此举将家政办事确立为办事财富的紧张构成行业之一。家政办事是一项跨世纪的“双赢”工程。一方面，它为壮伟家庭供应了看护、保洁、物流配送、家庭照料等方面全方位的办事编制；另一方面，它是办理就业题目的重要渠道之一。

　　据不齐备统计，依然从业的家政办事职员重要是墟落进城务工职员和都邑下岗赋闲职员，个中进城务工职员占到70%，方今从事家政办事的一线从业职员中给与过上等才干培训的人才仅占0,02%，据邦度劳动和社会保护部观察，天下家政办事起码可为中邦供应500众万个就业岗亭。

　　把教室制造成为好像或等同于企业一线坐蓐机构，让学生正在练习中了解劳动境遇，实践“校中企”的实训形式。同时，学院与我院两至公司（北京齐鲁天使家政公司，菏泽护政有限公司）共修“企中校”，让学生正在公司顶岗践诺，正在真正的劳动境遇中练习，杀青教学进程与坐蓐进程的对接，杀青学生到结业离校时可能一脚跨出校门直接踏上劳动岗亭。

　　该专业具有一支高本质专兼联合的教学团队，现有副高职称以上教员占20%，具有研讨生学历教员占21%。具有《新颖家政概论》、《家庭看护与保健》两门校级精品课程，并正正在主动申请省级精品课，引进12种原著家政办事专业教材，编写校本系列教材2本。发展山东省职业训诲与成人训诲科研3项，山东省训诲科学研讨所课题两项，依托北京齐鲁天使护政有限公司、菏泽天使护政有限公司，以及校外践诺实训基地，家政办事专业已培植了一多量职业德性上流、外面常识充足、操作才干熟练和职业本质过硬的高端家政办事人才。家政办事专业每年给与近500名校外合营企业的家政办事学员来校练习培训，给与家政办事培训课程、参预家政才干实训，晋升了我院的社会著名度和美誉度。目前，学院已得回“邦度家政员职业资历试验考点及认证资历”，下手结构发展校内和面向社会的邦度家政员职业资历试验。2007年我院成为山东省家政员培训基地，设立中邦度庭办事业协会家政研讨中央，不绝走正在天下高职家政办事训诲前哨，引颈天下上等职业家政办事训诲改良的发达倾向。

　　培植具有邦际视野的、符合新颖社会须要的、具有新颖家庭办事理念和家庭办事才干的高本质才干型家庭办事人才。进一步深化制造专兼联合、校企联合的家庭办事教学团队，完好家政办事实训中央社会办事效力，通过“工学联合”、“教学做”一体化教学等办法，优化教学形式，开发实践-实训-操练的链式践诺教学机合。合意令代的须要、社会的须要、家庭办事财富的须要，培植具有时期办事理念、德才兼备的家政办事人才。抬高家政办事专业结业生与邦际家庭办事墟市接轨的才干，杀青邦际间人才相易。为此正在专业制造中，力图做到以下几点。

　　菏泽卫校于1999年始办家政办事专业，专业的制造论证，邀请了天下周围的若干著名家政企业承当人以及中邦度庭办事业协会、山老板庭办事业协会的威望人士构成“学者军师团”，为我院家政办事专业科学发达奠定了坚实的根底。2002年建设的菏泽家政师培训中央，使专业获得了越过式发达，2007年，正在培训中央根底上升格建设菏泽家政职业学院后，该专业成为我院的骨干专业。

　　（2）专业师资行列机合有待改革。专业教员人数不行餍足教学做事须要，专兼职教员比例不很理念，学历和年事方针以及双师本质的具备水平亏损。

　　（3）实践实训步骤须要增添、更新，实训项目、实训照料和考评轨制有待进一步完好。

　　据2010年第六次天下人丁普查重要数据显示，菏泽市常驻人丁828.78万人，须要家政办事的人丁中0-14岁的人丁占20.79%，65岁及以上的人丁占9.70%，两项相加比例占总人丁的30.49%。人丁浩瀚，耕地较少且欠缺大型的工矿企业，具有多量的盈利劳动力，这就为家政办事行业储藏了充足的人力资源，同时，地域内一老一小人群对家政办事职员的需求很大，餍足了初阶就业的央求。区域内交通便当，有便当的高端家政办事人才的输出条目，该区域的家政办事业发达潜力强壮。